photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité du chef de service de l'ESAT à qui vous rendrez compte de vos activités, vous encadrez l'équipe de travailleurs handicapés au sein de l'atelier fromagerie afin de leur prodiguer un accompagnement social et technique tout en organisant le fonctionnement de l'équipe. Votre mission sera de mettre les travailleurs en situation d'apprentissage et d'activité de production à des fins de développement des compétences et d'intégration socioprofessionnelle, en conciliant les particularités des publics accueillis et les contraintes économiques. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantesAider les travailleurs dans la réalisation de leur projet d'accueil et d'accompagnement individuel ; - Participer quotidiennement à l'accompagnement des travailleurs afin de leur apporter le soutien individualisé nécessaire conformément à leur projet personnalisé dont vous pourrez être le référent ou le co-référent ; - Proposer et animer des actions de soutien durant les temps de présence des travailleurs ou en inclusion dans le milieu ordinaire ; - Apporter l'enseignement technique nécessaire aux travailleurs ; - Mettre en œuvre les activités de l'atelier fromagerie[...]

photo Conducteur(trice) travaux en entreprise de travaux agricoles

Conducteur(trice) travaux en entreprise de travaux agricoles

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International.  7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada.  Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national.  LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : Description de l'offre : Dans le cadre d'un besoin par un de nos clients, nous recherchons un Conducteur de Travaux , à qui nous confierons[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

- Conduite d'entretiens individuels (orientation, diagnostic, suivi), - participation à la définition et à la mise en œuvre d'actions collectives, - identification des freins (emploi, social, santé, logement) et accompagnement dans leur levée, - définition du projet professionnel avec la personne, - élaboration des contrats d'engagements réciproques et des plans d'initialisation, - mobilisation d'aides financières, - participation à différentes instances (réunions de service, commissions techniques insertion, commission locale d'insertion plénière, réunion métiers, comités de suivi, commission de travailleurs indépendants,.), - liens avec les partenaires (Pôle emploi, CCAS, partenaires du Programme départemental d'insertion, dont les chantiers d'insertion.), - participation aux projets du territoire dans le secteur de l'accompagnement social renforcé Compétences et aptitudes requises ou souhaitées - Connaître et maîtriser les outils d'accompagnement social - Connaître la législation sociale, veille réglementaire - Etre capable de valoriser les compétences dans le cadre d'un projet social - Etre capable d'élaborer et animer des actions collectives - Maîtriser les techniques[...]

photo Homme sage-femme / Sage-femme

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004250/521001248 * Assurer sur son territoire d'intervention, auprès de la femme et de la femme enceinte et des futurs parents, une prévention médico-psycho-sociale, un suivi gynécologique et un suivi global de la grossesse et de la période postnatale (de la mère et de l'enfant). * Favoriser la santé physique, psychologique et sociale des femmes enceintes et de leurs futurs enfants. * Renforcer la protection des femmes enceintes dont l'état de santé ou la situation matérielle ou morale le nécessite. * Dépister les situations de vulnérabilité et les accompagner. * Participer à une politique de planification, d'éducation familiale, d'accès à la contraception et à l'interruption de grossesse et de lutte contre les infections sexuellement transmissibles (avec participation aux Centres Gratuits d'Information de Diagnostic et de Dépistage). * Participer au soutien à la parentalité et à la promotion de la santé. * Promouvoir et mener des entretiens prénataux précoces en délivrant une information claire et adaptée sur le suivi de la grossesse et en repérant les facteurs de risque. * Réaliser des consultations pré et postnatales dans les Centres Médico Sociaux[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004251/023001434 Située en Haute-Provence, la Communauté d'Agglomération Durance Luberon Verdon (DLVAgglo) est une communauté d'agglomération qui a démarré de manière effective le 1er janvier 2013. Elle est située dans les départements des Alpes-de-Haute-Provence et du Var, en région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Elle est l'une des deux communautés d'agglomération des Alpes-de-Haute-Provence et compte 25 communes et un peu plus de 62 000 habitants. Dotée de nombreuses compétences (économie, déchets, mobilités, équipements culturels, ...), le siège de DLVAgglo se situe au c½ur de sa ville centre, Manosque, et développe un territoire à haute qualité environnementale conjuguant identité culturelle, développement économique, attractivité touristique et développement des énergies renouvelables. Le territoire de l'agglomération est aussi doté d'une situation géographique et d'un cadre privilégié et préservé qui permet de concilier vie professionnelle et personnelle. Le/la responsable du Relais petite Enfance de Manosque anime et coordonne en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistantes maternelles et des parents. Activités[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Entreprise Votre plus belle carrière démarre ici ! Depuis l’ouverture du premier point de vente Beauty Success en 1995, héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (250M€ CA en 2022) a beaucoup évolué et grandi. Beauty Success rayonne au cœur de nos régions et au-delà de nos frontières, grâce à 550 Parfumeries et Instituts et près de 2200 salariés qui composent la Beauty Family, en France et à l'international. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une enseigne qui défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Proximité, Bienveillance et Respect. Et si dès à présent, nous les défendions ensemble ? Poste * Notre équipe de DIGNE LES BAINS recherche un nouveau talent * Poste en CDD 6 mois renouvelable à temps complet - 39 heures Prise de poste dès maintenant Manager dans l’âme, votre leadership vous permet d’animer et de fédérer votre équipe, autour de l’atteinte commune des objectifs de chiffre d’affaires et de la satisfaction client à travers de : * l’animation commerciale, * le développement des ventes, * la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, * la veille concurrentielle, * la formation et l’accompagnement[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004251/029000032 Vous êtes l'expert(e) central(e) pour l'accueil des jeunes enfants. Vos missions principales sont de contrôler les structures (crèches, MAM), de gérer et valider les dossiers administratifs, et de coordonner tous les acteurs locaux (partenaires, réseaux). Votre rôle est de faire le lien entre la réglementation, la mise en ½uvre des politiques publiques et les réalités du terrain. I. Référent Technique et Contrôle des Modes d'Accueil (EAJE & MAM) Étude et Autorisation : Étudier les demandes d'autorisation des Établissements d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) et des Maisons d'Assistants Maternels (MAM) (locaux, projet pédagogique, encadrement). Rédiger des propositions d'avis pour les autorisations. Effectuer les visites de conformité pour les nouveaux EAJE et rédiger l'avis final. Suivi et Contrôle : Assurer le suivi et le contrôle des EAJE en lien avec les services territoriaux d'action sociale (visites, étude des rapports, alerte sur les dysfonctionnements). Transmettre les avis de l'autorité aux établissements concernés. II. Coordination, Animation et Partenariat Animation de Réseaux : Organiser et animer des réunions d'actualité avec[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : Dans le cadre d'un parcours complet de formation : CPJEPS AAVQ SLAS - CERTIFICAT PROFESSIONNEL DE LA JEUNESSE, DE L'EDUCATION POPULAIRE ET DU SPORT - Mention : Animateur d'Activités et de Vie Quotidienne dans toute structure de loisirs et d'animation socioculturelle, nous recherchons plusieurs animateurs (trices) en alternance.***Formation en alternance Dates : Janvier à Décembre 2026 Lieu de formation : Château Arnoux Saint Auban (04) Diplôme visé : CPJEPS AAVQ - Diplôme d'Etat homologué de niveau III (Niv Cap, Bep) Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 16 ans minimum, PSC1***Objectif de la formation : L'animateur/trice socio culturel a pour fonction la conception, l'organisation et le développement des projets et des loisirs éducatifs, pédagogiques, culturels, sociaux pour et avec un collectif et ses individus. L'animation est un levier de transformation sociale utilisant des techniques issues de l'éducation populaire. Les lieux d'exercice de l'animation sont : maisons des jeunes, association de quartier, foyers des jeunes travailleurs, les collectivités territoriale maison d'enfants à caractère[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : LTD, expert depuis plus de 20 ans, est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l International. 7 agences spécialisées situées en plein cœur de Paris, une agence aux Etats-Unis et une agence au Canada. Nous travaillons avec plus de 2 000 entreprises partenaires, présentes sur tout le territoire national. LTD connait une croissance en moyenne de 10 à 20% par an et se distingue par une démarche qui repose sur trois convictions fortes : Une spécialisation par secteurs et départements ce qui assure une réelle expertise de nos consultants dans leurs domaines d'activités respectifs Une réactivité et disponibilité maximale dues à la taille humaine de notre société Le respect des règles déontologiques régies par une chartre qualité rigoureuse Vous recherchez une Entreprise qui offre de vraies opportunités de développement, LTd propose une évolution possible à l'ensemble de ses salariés ! Le poste : Description de l'offre : Dans le cadre d'un besoin par un de nos clients, nous recherchons un Conducteur de Travaux , à qui[...]

photo Responsable de chantier

Responsable de chantier

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description du poste : L'équipe Skills Office Brignoles (83) recrute pour l'un de nos partenaires un Chef d'équipe / Chef de chantier Maçon H/F confirmé au départ de Sainte Tulle (04) pour piloter des projets d'envergure dans le domaine des travaux publics.***Missions principales Sous la responsabilité du conducteur de travaux, le chef d'équipe maçon organise, supervise et participe à la bonne exécution des travaux de maçonnerie et d'aménagement sur le chantier. Il veille au respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité.***Missions détaillées :***Organiser et planifier les travaux sur le chantier (terrassement, préparation des sols, coulage et finitions béton).***Encadrer et animer une équipe de 2 personnes (répartition des tâches, suivi du travail, accompagnement technique).***Lire et interpréter les plans d'exécution et les documents techniques.***Préparer le chantier : implantation, approvisionnement en matériel, outillage et matériaux.***Réaliser les travaux :***- Terrassement manuel et mécanique,***- Structure et mise en forme des sols,***- Coffrage, ferraillage et coulage de dalles,***- Finition de surface type béton balayé .***Contrôler la conformité[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RESPONSABILITÉS : La CMAR PACA est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère), pour assurer l'accompagnement des projets de création d'entreprise, et appuyer les chefs d'entreprise dans le développement de leurs activités tant sur le plan commercial, administratif, comptable, financier et RH. Pour ce faire, le(a) Conseiller(ère), aura en charge les principales missions suivantes : • Animer des réunions d'informations et de sensibilisation à l'entrepreneuriat • Evaluer et analyser l'adéquation homme/projet et/ou les besoins des jeunes entreprises • Informer, conseiller et orienter les porteurs de projets et les jeunes entreprises • Aider au montage de projets sur tous les aspects techniques, et recherche de dispositifs d'aides liés à la création d'entreprise permettant d'aboutir à un projet viable et rentable • Suivre, accompagner et conseiller à la jeune entreprise et à son dirigeant en vue de son développement • Connaître et prescrire l'offre de service de la CMAR Et contribuer à porter une image positive de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région PACA. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme de niveau 1 : Master 1 ou Master 2 compétence gestion et développement économique Connaissance[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Immobilier

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre mission : diriger, entreprendre, réussir En tant que Directeur / Directrice d'agence immobilière franchisé(e) Nestenn, vous créez et développez votre propre entreprise en vous appuyant sur la puissance d'un réseau reconnu et sur un accompagnement permanent. Vos principales missions : Créer, animer et développer votre agence immobilière Nestenn ; Recruter, former et manager votre équipe commerciale ; Mettre en œuvre les outils, méthodes et stratégies du System Nestenn ; Développer le chiffre d'affaires de votre structure et garantir la satisfaction client ; Devenir un acteur reconnu de votre marché local. Et si vous deveniez entrepreneur ? L'immobilier est un secteur de nécessité, résilient et porteur.Créer son agence présente de nombreux avantages : Une activité rentable, sans gestion de stock ni immobilisation lourde ; Un marché solide : l'immobilier est avant tout un marché de besoin ; Un marché porteur : les professionnels réalisent aujourd'hui 2/3 des transactions immobilières en France ; Une indépendance professionnelle, alliée à la force d'une marque nationale. Profil recherché Vous avez une forte envie d'entreprendre, un tempérament de manager et un vrai[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons, pour rejoindre l'équipe socio-éducative de l'établissement, un.e éducateur.trice spécialisé.e en internat en CDI à temps plein . Nous cherchons une personne en capacité de construire avec chaque résident, son projet personnalisé, de coordonner et de déployer en équipe les moyens de le mettre en œuvre et de développer des partenariats pour favoriser son inscription dans la ville. (Gestion, coordination et planification des activités, suivi de la coordination du programme global d'accompagnement). Votre rôle très opérationnel, sera de soutenir et d'accompagner les équipes sur le terrain. Rejoindre Envoludia, c'est s'inscrire dans son projet global d'accompagnement : une approche innovante, collaborative et coordonnée déployée pour les usagers et leur famille : pédagogie conductive, éducation thérapeutique, communication alternative et augmentée, projet numérique personnalisé. Intégrer Envoludia, c'est aussi participer à une dynamique de développement des compétences des collaborateurs : passeport formation, mobilité interne, parcours d'évolution Conditions de travail : Convention collective 51 Rémunération : salaire de base 2 592,87€ bruts par[...]